


| Таштыпский районный суд изменил формулировку увольнения и.о. директора школы. | версия для печати |
Сотрудница приняла на работу родную сестру (заместитель по воспитательной работе) и скрыла конфликт интересов. Работодатель вынес лишь замечание, но суд посчитал это грубым нарушением антикоррупционного законодательства. Итог:основание увольнения изменено — наутрату доверия. |
|


